Heuritech est dans Libé aujourd’hui

12/10/2014 – Libération.fr

La jeune pousse nouvelle culture d’entreprise

ENQUÊTE

Orange, Axa, La Poste, GDF Suez… Nombre de grosses boîtes développent en interne des structures de type start-up ou s’associent à des incubateurs extérieurs pour capter l’innovation.

[…] A l’inverse de GDF Suez, la Poste a opté, elle, pour un accélérateur interne, Start’inPost, chargé d’accueillir des jeunes pousses externes. «Depuis mai, une équipe dédiée de trois personnes et dotée d’un budget d’investissement est chargée de nouer des partenariats capitalistiques. On accorde 20 000 euros à une start-up pendant une période de trois mois pour monter un projet. Elle est ensuite hébergée dans l’entreprise durant neuf mois et travaille en relation étroite avec nos collaborateurs. Nous leur apportons de la puissance à travers notre réseau commercial, notre logistique, nos sites en ligne, et nous en attendons une accélération de notre capacité à développer des nouveaux services et des nouveaux produits», détaille Nathalie Andrieux, directrice générale adjointe en charge du numérique. La Poste envisage une à deux intégrations par mois et pourra éventuellement prendre des parts dans ces sociétés. La première à rejoindre ce dispositif récent s’appelle Heuritech. Spécialisée dans le Big Data, elle a passé le premier test des trois mois et va entrer en phase d’accélération dans la filiale de marketing relationnel Mediapost Communication, présidée par Nathalie Andrieux. […]

 

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